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Entreprises : Faites appel au spécialiste du recrutement dans votre secteur !

CONSEIL RH

Assister les entreprises dans l'optimisation de leur département RESSOURCES HUMAINES

  • Définition d'une stratégie ou politique RH à moyen terme.
  • Formation aux techniques du recrutement.
  • Formalisation d'outils RH (contrats de travail, notes de fonction, organigramme).
  • Conception et animation d’Assessment Center.
  • Formation à la problématique du Handicap.
  • Accompagnement au changement.
  • Module de gestion du temps et des priorités.
  • Mise en place de nouveaux procédés : Entretien annuel d'appréciation, Elections de représentants du personnel, Grille de rémunération, Plan de formation Training plan,…

 

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