CHARGE DE RECRUTEMENT H/F – 92

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
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Praxion est un acteur du marché du recrutement depuis plus de 40 ans. Nous sommes tous unis par l’envie de dépasser nos objectifs et ceux de nos clients.

Rejoignez nos experts en recrutement ! 

Notre équipe s’agrandit : nous recherchons notre futur chargé de recrutement pour notre siège à Nanterre (92).

Venez découvrir de nouvelles façons de recruter !

Devenez un chasseur de tête confirmé !

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrez une entreprise pérenne composée d’experts métiers, dans une équipe dynamique où se rencontrent toutes les générations.

Vous créez votre réseau dans le secteur du bâtiment, de l’industrie et de l’énergie.

Vous vous épanouissez dans la chasse de tête.

Vous accédez à un poste complet avec des perspectives d’évolution : consultant, business développeur.

Nous sommes soucieux de travailler dans une ambiance chaleureuse, collaborative et le respect de toutes et tous.

Nous sommes toujours dans le dialogue et la volonté d’aller de l’avant. Votre parole est importante ! Tous les membres de l’équipe acceptent les remarques constructives.

Nous vous formons aux dernières techniques et technologies pour recruter avec efficience.

Vos horaires de travail sont souples.

 

Compétences recherchées

Les indispensables

  • Reconstituer l’organigramme de l’entreprise ciblée 

  • Identifier et motiver les meilleurs candidats: chasse de tête pure 

  • Développer des scénarios pour atteindre les profils

  • Réaliser méthodiquement les entretiens

  • Assurer un suivi jusqu’à leur intégration

Les souhaitables

  • Sourcing sur les sites carrières et jobboards, sur logiciel ATS (Jobaffinity)

  • Diffuser des annonces attractives pour attirer les potentiels talents

  • Présélections téléphoniques et entretiens en toute autonomie 

  • Dialoguer avec les consultants au quotidien

  • Participez aux projets d’amélioration continue

En bonus

Une connaissance et pratique de la recherche booléenne !

 

Vous avez le profil idéal si

Vous recherchez un poste en CDI enrichissant dans le domaine du recrutement et plus particulièrement dans la chasse de tête

Les métiers du bâtiment, de l’industrie et de l’énergie vous passionnent

Vous êtes diplômé ou futur diplômé de l’enseignement supérieur

Vous avez de bonnes compétences orthographiques

 

Notre processus de recrutement

Un entretien en visio-conférence avec un consultant

Bilan de personnalité : nous partageons les résultats avec vous 

Un entretien physique au siège avec le Directeur d’exploitation