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Peu ou prou, changer d’entreprise emporte un risque. Nous sommes là pour supprimer ce risque. Où se niche-t-il ? Rarement, les compétences sont en cause. Dans 95% des cas, il provient d’incompatibilités de culture (modes relationnels) et/ou de comportements (manières d’agir) entre vous-même et l’entreprise qui recrute. D’une part, ses caractéristiques, nous les connaissons en profondeur. D’autre part, ensemble, nous identifierons comment vous fonctionnez et ainsi détiendrons les clés de compatibilité. Le risque peut également venir d’une déception générée par un manque de plaisir éprouvé. Mettre en œuvre vos douances, ce que vous savez le mieux faire vous apportera ce ressenti indispensable qu’est le plaisir au travail.  Au final, vous vous engagerez sans risque car vous le serez pour vos bénéfices associés à ceux de l’entreprise que vous rejoindrez.

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06 février, 2023

RESPONSABLE COMMERCIAL EQUIPEMENTS CVC – CHARTRES-TOURS. H/F

Concepteur et fabricant de composants aérauliques et acoustiques destinés aux équipements et installations CVC, plusieurs usines, des produits novateurs, une croissance régulière, avec presque 30…

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